公司扣除社保未上交违法。依据《社会保险法》，用人单位应按时足额缴纳社保费，不得缓缴、减免。如未上交，可能面临社保行政部门责令改正及罚款，严重影响公司信誉及员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未交社保违法。处理方式：1. 收集证据，如工资条、社保扣缴记录；2. 向社保行政部门举报，要求查处；3. 若举报无果，可申请劳动仲裁，要求补缴并赔偿损失；4. 必要时，向法院提起诉讼，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司社保未上交，常见处理方式为向社保行政部门举报或提起劳动仲裁。选择时需考虑证据充分性及处理效率，举报可快速引起官方关注，劳动仲裁则适用于解决复杂争议。
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