休息近两个月但医院只建议一个月,误工费如何

误工费赔偿需依实际损失或收入水平判定。依据《医疗事故处理条例》,赔偿应按固定收入实际减少或近三年平均收入计算,若不及时处理,可能导致赔偿不公,权益受损。
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误工费赔偿方式需视收入状况而定。有固定收入按实际减少赔偿;无固定收入则参考近三年平均收入或行业平均工资。选择方式应基于实际证据和法律规定。
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误工费需合理赔偿。操作如下:1.有固定收入,收集工资单、银行流水等证明实际损失;2.无固定收入但有近三年收入证明,提供税单、合同等;3.无上述证明,参考同行业平均工资,需了解当地统计局数据。及时处理,确保权益。

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