环卫工人没有休息日怎么处罚

环卫工人没有法定休息日可申请劳动仲裁。依据《劳动法》,员工应有休息日,若无则违法。长期无休易导致身心健康问题,影响工作效率。
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环卫工人无休息日,常见处理为协商、投诉或仲裁。应先与雇主协商,无果则向劳动监察部门投诉,仍无法解决可提起劳动仲裁。
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环卫工无休可仲裁。操作:1. 收集证据,如工时记录等;2. 与雇主沟通,要求合理安排休息;3. 若遭拒绝,向劳动监察大队投诉;4. 投诉无果,准备材料申请劳动仲裁,维护合法权益。

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