我们学校顶岗实习工资太低,学生应该怎么办?

学生应依法维权,向劳动监察大队投诉。依据《劳动法》,工资应按时足额支付,回扣行为违法。不及时处理可能导致权益受损,影响生活和学习。
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学生可投诉、仲裁或起诉处理。先尝试向劳动监察大队投诉,若无效则考虑劳动仲裁,仍不满可向法院起诉,根据具体情况选择最佳途径。
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学生应维权。具体操作:1.收集证据,如合同、工资单等;2.向劳动监察大队投诉,说明情况并提交证据;3.如不满意处理结果,申请劳动仲裁;4.仲裁无果,向法院提起诉讼,维护自身权益。
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